Schlagwort: St-B-K Krefeld

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Arbeitsrecht

Das Arbeitsrecht ist ein wesentlicher Bestandteil des deutschen Rechtssystems und bildet die Grundlage für das geordnete Zusammenwirken von Arbeitnehmern und Arbeitgebern. Es

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Wettbewerbsvorteil

Ein Wettbewerbsvorteil beschreibt die Fähigkeit eines Unternehmens, sich deutlich von anderen Marktteilnehmern zu unterscheiden und dadurch eine überlegene Stellung zu erlangen. Er

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Veränderungsprozesse

Veränderungsprozesse: Aufbau, Auslöser und Bedingungen für erfolgreiche Umsetzung Transformationsprozesse beschreiben zielgerichtete Entwicklungen innerhalb von Organisationen, die notwendig sind, um sich an veränderte

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Erbschaft
Gütertrennung

Die Gütertrennung stellt einen ehelichen Güterstand dar, bei dem die finanziellen Verhältnisse der Ehepartner strikt voneinander getrennt bleiben. Jeder verwaltet sein eigenes

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Personalmanagement

Personalwesen (Human Resource Management) Das Personalwesen, auch bekannt als Personalwirtschaft oder Human Resource Management (HRM), ist ein bedeutender Teilbereich der Betriebswirtschaftslehre. Es

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Wachstumsstrategien

Um dauerhaft wettbewerbsfähig zu bleiben, streben Unternehmen danach, ihre wirtschaftliche Leistungsfähigkeit gezielt zu steigern. Dabei greifen sie auf sogenannte Wachstumsstrategien zurück –

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Zukunftssicherung

Zukunftssicherung bezeichnet alle unternehmerischen Strategien, die darauf abzielen, Beschäftigten sowie deren Angehörigen finanzielle Unterstützung in belastenden Lebenssituationen zu bieten. Dazu gehören etwa

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Innovationsfähigkeit

Innovationsfähigkeit bezeichnet die Fähigkeit von Individuen, Organisationen und Gesellschaften, kontinuierlich neue Ideen, Produkte, Dienstleistungen oder Verfahren zu entwickeln, umzusetzen und daraus nachhaltigen

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Rechnungswesen

Das Rechnungswesen ist ein wesentlicher Bestandteil der Betriebswirtschaftslehre und bildet die Grundlage für die finanzielle und wirtschaftliche Beurteilung eines Unternehmens. Es befasst

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Personalentwicklung

Personalentwicklung (PE) umfasst sämtliche strategisch geplanten Maßnahmen, die darauf ausgerichtet sind, die Fähigkeiten, Kenntnisse und Potenziale der Beschäftigten zu erweitern und gezielt

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St-B-K Steuern & Recht

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